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Progetti di Sistema

PREMESSA Negli ultimi anni il processo di razionalizzazione e contenimento delle risorse economico-finanziarie ha interessato anche quelle destinate all’incentivazione delle politiche di sviluppo delle risorse umane e della produttività (art. 17 comma 1 CCNL 1999 e art. 31 comma 1 CCNL 2004) che hanno subìto - nel corso degli ultimi anni - riduzioni, blocchi e modifiche (tra i ...

Un momento fondamentale, per progettare sistemi di gestione del personale, diventa la definizione di profili di competenza coerenti ed in sintonia con l’evoluzione del lavoro e con la sempre maggiore ampiezza e complessità dei ruoli professionali presenti nelle organizzazioni moderne.     Lo scorso anno, nell’ambito di un Tavolo di Lavoro – diretto da Unioncamere ...

WORKSHOP   PROCESSO E SISTEMA DI VALUTAZIONE   Villa Massenzia Roma, 30 gennaio 2012   DESTINATARI:     Segretari Generali, Dirigenti e Alte professionalità del sistema camerale   OBIETTIVI:  La legge Brunetta è pienamente operativa e deve essere applicata dalle amministrazioni ...

  “Le nuove relazioni sindacali” – 22 novembre 2011 Workshop per Segretari Generali, Dirigenti, Alte Professionalità e Posizioni Organizzative del sistema camerale Unioncamere, Piazza Sallustio 21 – Sala Longhi   Il 22 agosto 2011 è stato pubblicato sulla Gazzetta ufficiale il d.lgs. 1 agosto 2011, n. 141 (in vigore dal 06 settembre 2011) che ...

L’Istituto offre un nuovo servizio formativo denominato “Pillole Formative”, che si propone di coniugare una formazione efficace senza penalizzare lo svolgimento dell’attività lavorativa. Il progetto sarà realizzato nell’arco temporale compreso tra novembre e dicembre 2011. Le sessioni informative/formative avranno taglio prettamente operativo e ...