Otto medie imprese su dieci hanno messo a punto strumenti ad hoc per fidelizzare i propri lavoratori. E’ quanto emerge da un'indagine di Unioncamere e del Centro Studi Tagliacarne, presentata recentemente a Milano in collaborazione con l’Area Studi di Mediobanca, che mette ...
Medie imprese: non solo stipendi più alti per difendersi dalla ‘great resignation’
Soprattutto aumenti di stipendio ma anche benefit aziendali e flessibilità dell’orario di lavoro. Sono queste le leve che le medie imprese italiane, affamate di personale qualificato, utilizzano per far fronte alla ‘ great resignation’, il fenomeno delle dimissioni volontarie che, secondo le stime, nel 2022 sono state pari a circa il 19,5% del totale delle interruzioni lavorative (1,66 milioni su 8,5 milioni di cessazioni lavorative in totale), mentre nel 2018 erano state ...
Nord Est, Veneto al top per crescita occupazionale
In Trentino-Alto Adige/Südtirol, Veneto, Friuli-Venezia Giulia l’occupazione nei primi 3 mesi del 2023 cresce del 2,4% rispetto allo stesso periodo del 2022, in linea con il dato Italia, +2,3%. E’ il Veneto la regione del Nord-Est che cresce di più sotto il profilo del lavoro, ...